为深入推进清廉企业建设，今年7至8月，蜀交中油公司与中石油铁投公司联合开展巡回廉洁从业教育培训，通过“专班领航、三维赋能、巡回铸廉”立体化举措，实现100座加油站全员覆盖，为企业高质量发展注入“廉动力”。

此次培训创新构建“四级授课体系”，由两家公司纪检组织牵头成立工作专班，制定专项实施计划，形成“纪检负责人带头讲、纪检干部重点讲、片区纪检委员普遍讲、加油站经理补充讲”的分层施教模式。针对管理岗、关键岗、操作岗不同特点，聚焦“一岗双责”落实、风险防控、“微腐败”治理等精准施训，确保“一类一策、一岗一训”。

培训打造“现场授课+案例剖析+实操演练”三维教育矩阵。现场授课通过还原“刷卡套现”“截留促销品”等违规场景，结合《员工行为十个严禁》等制度解读，明确纪法红线；“纪检视窗”平台上传典型案例，方便员工碎片化学习；“远程无感支付”等情景模拟，则提升风险识别与应对能力，实现“学练结合”。

“廉洁清风”讲师团深入6个片区开展“三化”巡回教育：精选内部管理漏洞及违规案例，用“身边事”教育“身边人”；创新“案例还原+情景辨析”互动形式，形成教学相长氛围；针对倒班、休假员工，由加油站负责人“一人不漏”补训，确保一线员工教育无死角。